Faltan al País más ingenieros
Pierde México carrera ante China e India. Sólo la tercera parte de graduados de México proviene de ciencias, contra el 60% chinoPor
Palmira González, Christian Ehrlich y Sergio Miramontes
En esta era de competencia tecnológica, en la que el país con más y mejores ingenieros tiene mayores posibilidades de desarrollo, China e India van que vuelan al éxito.
¿México? Ni siquiera despega.
De 1991 a 2002, China duplicó el número de sus ingenieros al sumar 347 mil egresados, casi un 60 por ciento del total de graduados de universidades, según la Fundación Nacional de Ciencias de EU.
Indiscutibles los porcentajes pero veamos 347mil egresados en un pais de cuantos? 1,313,973,713 almas mmm...
México mantiene este indicador estancado en 30 por ciento desde 1990, de acuerdo con un estudio de la Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior, actualizado en 2003.En ese año se graduaron 89 mil ingenieros en todo el País.
89 mil ingenieros en un pais de 107,449,525 pelados!
Según los datos del Observatorio Laboral de la Secretaría del Trabajo, de las cinco carreras que en 2006 tienen un mayor número de egresados en activo, una rama de la ingeniería aparece hasta el quinto lugar.
El primer lugar lo ocupan los contadores, con 622 mil ocupados; el segundo lugar, los administradores, con 578 mil; luego los licenciados en Derecho, con 472 mil; en cuarto lugar, los profesores que cuentan con licenciatura y que suman 340 mil.
En el quinto lugar aparecen los ingenieros mecánicos, industriales y ramas afines, con 324 mil ocupados.
"Tengo 100 vacantes de ingeniería a nivel nacional, pero ando batallando para encontrar a la gente", se lamentaba hace unos meses Roberto Montelongo, vicepresidente de Sof-ttek, empresa líder en tecnologías de información en México.
Seguro que no se debe a los salarios miserables que ofrecen?
Los ingenieros generan desarrollo porque atraen empresas internacionales de tecnología que tienen buenas utilidades y aportan empleos bien remunerados, explica Guillermo Safa, director de impulso al software en el proyecto Monterrey, Ciudad Internacional del Conocimiento.
"Una empresa que desea ubicarse en una entidad pregunta: ¿Cuánto cuestan y cuántos hay?", añade.
"En la medida que no haya disponibilidad de ingenieros, no va a ser atractivo instalarse".
James Austin, catedrático de la Escuela de Negocios de Harvard, señala que China e India impulsan las carreras de ingeniería para satisfacer las demandas de las empresas de tecnología y competir a nivel mundial.
"El apoyo a la educación técnica incrementó la capacidad de estos países para competir", dice.
Para Austin, impulsar este tipo de educación es fundamental para atraer inversión extranjera.
Le comen el mandado
Como país, México permanece estancado en el porcentaje de graduados en ingeniería.
(Porcentaje de ingenieros con relación al total de graduados de todas las carreras)
| 1990 | 2000 | |
| China | 37% | 60% |
| México | 30% | 30%* |
| India | 4% | 23% |
Porque no entonces mejor el ejercicio se hace contra la poblacion del pais y no solo los graduados porque lo que demuestran las cifras es que los chinos estan pa llorar en educacion superior. claro me imagino que esto no hubiera sido una buena nota.
*2003 / Fuentes: ITESM y ANUIES
4 comentarios:
Bien decían que si los chinos brincaran todos al mesmo tempo nos chingaban al resto del planeta... pero esto, jajaja, pos de risa!
ingenieros no faltan, sobran. lo q pasa es se les paga como cualkier albañil, x eso trabajan de takeros.
Estimado amigo, quizás fallamos en no explicar del todo nuestro punto.
Cuando escribimos la nota, queríamos resaltar no el número total de ingenieros, sino el crecimiento en 10 años del porcentaje de los mismos.
México en 10 años no incrementó el número de ingenieros, mientras que China e India sí lo hicieron y tremendamente.
Ese debe ser el punto de interés, a mi forma de ver.
SAludos cordiales.
anonimo tiene razon, los sueldos estan para llorar, despues de estudiar 16 años para llegar a la licenciatura y obtener los mismos ingresos que cualquier empleado comun.
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